未成年店员辞职遭老板拒绝并扣留押金，该如何

未成年店员辞职遭拒并扣押金，可这样维权：首先，应明确告知老板，收取押金违法，要求退还。若拒不退还，可向劳动监察大队投诉。依据《劳动合同法》，用人单位不得扣押劳动者证件或要求交押金，劳动者有权拒绝并可投诉维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对于此类情况，常见处理方式有两种。一是向劳动监察大队投诉控告，请求介入处理；二是申请劳动争议仲裁，通过法律途径维权。选择时，应考虑效率与专业性，劳动监察大队处理快但更偏向劳动者权益保护，而劳动仲裁则更偏向于解决劳动纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
未成年店员辞职遭拒并扣押金，维权有三步：1.告知老板押金违法，要求即退。2.若老板拒绝，则向劳动监察大队投诉，寻求帮助。3.保存好相关证据，如聊天记录，准备申请劳动仲裁，必要时可走法律途径维权。